以匠人之心琢时代之光

习近平总书记曾在十九大报告中强调要“建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，弘扬劳模精神和工匠精神，营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气”。

伴随社会的发展，在复杂的国际形势下，中国经济早已进入转型阶段，由中国制造向中国质量和中国品牌迈进。在这样的情况下，我们不仅要提升产品的品质，更要增强国之底蕴，工匠精神就是其体现之一。

工匠精神是对工作一丝不苟、追求卓业的敬业态度，是对技艺千锤百炼的打磨、矢志不渝的精神追求。我国文化历史的长河里工匠精神也一直蕴含在其中，如《周易·乾》所言：“君子终日乾乾，夕惕若厉，无咎。”君子做事需要谨慎小心不敢怠慢。战国时期的李冰正是其典范人物。李冰因其心系百姓受秦昭王之命治理蜀地水患。多次对岷江流域进行全面的考察，深入密林长途跋涉不畏艰险，追踪岷江源头，掌握岷江第一手资料。并召集当地有经验的治水百姓，一起讨论建设方案，并针对其现状，进行周密策划，夙兴夜寐。正因为其对勤勉敬业的态度，以及矢志不渝的精神才打造出经历几千年风雨仍以挺拔昂扬身姿屹立成都平原的世界遗产之一的都江堰。中国现代化建设中，每个劳动者需要有的是一丝不苟、精益求精的态度。正如朱熹所言：“言治骨角者，既切之而复磋之，治玉石者，既琢之而复磨之，治之已精，而益求其精也。”

付守永先生的《工匠精神》一书曾提到“工匠平静、安逸、充实、愉悦、幸福，活在当下，强在内心；打工者焦躁、忧郁、惶恐，永远为看不清的明天奔忙，外表强悍，内心空虚”。工匠精神也是一种精神符号，它不定义身份也不定义身价，但却能代表一个时代的气质，要求在这个追求商业模式、最求“短、平、快”盈利模式的今天，能耐得住寂寞、踏实、坚守本心。

华为总裁任正非也曾在华为内部转载了一篇关于“日本工匠精神”的文章，倡导每位华为工作人都能够精益求精地做好一件事。华为成立的32年来，从最开始的手机销售代理，到2014年和2015年上榜全球最具价值品牌，甚至2016年被美国国际信誉研究院评为十大中国消费者最尊敬企业中的唯一一家中国公司再到现在。华为的成功，其“匠人精神”的追求功不可没。在华为人的眼中，质量文化是华为最基础、最根本、最核心的企业文化。在人们日益丰富的生活物质文化中，华为一直坚持对产品品质的提升，不断地改进和自我创新，不单纯依赖外部所创造的条件，时刻保持危机意识，正是这种全力以赴的意识，和不断提升自我的奋斗精神，才能领先于行业，才能应对美国所带来的的风险。

工匠精神，需要对工作一丝不苟的态度，也需要耐得住寂寞。也只有在这种情况下，才能够在这浮华的世界中得到心灵的平静，一丝不苟、精益求精、厚积而薄发。